Requisitos para visa de trabajo en Chile

¿Necesitas una visa para trabajar en Chile, pero desconoces qué documentos necesitas? No te preocupes, aquí tenemos la solución a tus dudas.

En este artículo encontrarás toda la información que necesitas. Quédate con nosotros para saber todo acerca de los requisitos para visa de trabajo en Chile.

Requisitos para trabajar en Chile

Antes de comenzar con el cumplimiento de los requisitos para visa de trabajo en Chile, deberás solicitar un permiso de trabajo.

Existen dos tipos de visas de trabajo:

• Sujeta al contrato: Se trata completamente de un contrato con tu empleador chileno. Es válida por dos años y se podrá renovar por dos años cada vez.
• Por vacaciones de trabajo: Le permite a los trabajadores extranjeros viajar, estudiar o trabajar en chile por el laso de un año o menos.

Estos solicitantes solo podrán ser de ciertos países y deberán tener entre 18 a 30 años de edad.

Luego de seleccionar el permiso que necesitas, deberás cumplir con una serie de requisitos y documentación para poder obtenerlo:

• Carta del empleador al cónsul explicando su contratación.
• Contrato de trabajo notariado.
• Presentar un certificado de grado, en caso de que aplique.
• Un uniforme de despacho de policía.
• Un certificado médico donde certifique que has recibido tus vacunas.
• Un pasaporte válido con una fotocopia del mismo.
• Cuatro fotografías estilo pasaporte con tu nombre completo escrito en la parte posterior.

Esta visa de trabajo en Chile, es un requisito legal y deberá estar patrocinada por una empresa.

En caso de que la compañía te indique que no es necesaria una visa de trabajo, estarás violando la ley, y si te descubren, podrían deportarte.

Es un problema muy común entre las escuelas de inglés que no manejan las visas de sus empleados de manera correcta.

Recuerda que no solo tendrás que cumplir con estos requisitos para poder trabajar en el país, sino que tu empleador también tendrá que cumplir con una serie de estipulaciones.

En ese caso, la empresa debe:

• Poseer una dirección chilena.
• La empresa debe estar incorporada en Chile.
• Deberá ser capaz de demostrar que tu trabajo será esencial para el desarrollo de Chile.

Otro de los importantes requisitos para visa de trabajo en Chile, es que tú y tu empleador deberán saber que se espera que el contrato de trabajo incluya la siguiente información:

• El empleado deberá abonar las tarifas del boleto de viaje: De regreso en caso de que el empleado y los miembros de la familia deban regresar a su país de origen.
• Cláusula de impuesto sobre la renta: El empleado deberá asegurar que el impuesto sobre la renta se abone sobre el salario del solicitante.
• Cláusula del régimen de contingencia: El empleador deberá aceptar la responsabilidad de garantizar los pagos a todos los programas chilenos de salud, seguridad social y pensiones.
• Cláusula de viaje: Esto establece que el empleador pagará al empleado y a los miembros de la familia de trabajadores por lo que dure el contrato. Esto se encontrará vigente hasta que el empleado abandone el país, u obtenga la residencia permanente.
• Duración del contrato.
• Funciones o tareas que se desarrollaran en Chile.
• Horario de trabajo y lugar donde se realizará el trabajo.
• Nombre, dirección y nacionalidad del empleador y del trabajador.

Esta visa se encuentra vinculada a tu empresa o trabajo. Serás responsable de notificar a las autoridades si tu trabajo cambia o si ya no trabajas en la misma empresa.

En caso de que hayas ingresado a Chile con un permiso de residencia temporal, podrás solicitar la visa dentro del país si encuentra trabajo permanente.

Según lo que dicta la ley chilena, la contratación de trabajadores nacidos en el extranjero está sujeta a la inspección.

Dicha inspección se basa en los reglamentos del Servicio de Legalización Extranjero, que se deriva del Ministerio de Trabajo, y se realiza por el departamento de Legalización Extranjera y Migración.

Esto se lleva a cabo para poder garantizar que los empleados sean tratados como debe ser, según lo que indica la Dirección de Trabajo, que existe para proteger a todos los trabajadores sin excepción.

Esto significa que se aplicará tanto a los ciudadanos chilenos como a los nacidos en el extranjero que desean trabajar en Chile.

También existen ciertas situaciones en las que el solicitante podría obtener el permiso de trabajo de forma gratuita o sin un contrato por escrito.

Generalmente, esta condición se le aplica a artistas, científicos, maestros, escritores, etc.

Está dirigida a aquellos que se cree que tienen especial relevancia para el ambiente cultural o para personas que realizan trabajos altamente prestigiosos.

Esto también está aplicado en caso de que el trabajador en Chile esté patrocinado por instituciones públicas o privadas reconocidas, y si es de desarrollo en carácter caritativo.

Cuánto demora conseguir una visa de trabajo en Chile

No se trata de un proceso rápido y simple. Poder cumplir con todos los requisitos para trabajar en Chile, tomará su debido tiempo, tienes que prepararte para tener mucha paciencia.

Todas las empresas en este país dudan en contratar a personas que aún no tienen visas de trabajo, y las visas de trabajo siempre requieren de que ya tengas un contrato de trabajo.

Sin embargo, es un país en el que las relaciones personales tienen un importante significado, por lo que si tienes amigos allí, podrán ayudarte a poner un pie en la puerta de nuevas empresas y compañías.

No existen dudas de que Chile tiene mucho que ofrecer a los extranjeros de todo el mundo. Ya sea que tu deseo sea jubilarte o simplemente buscar un cambio de vida.

Podría tener exactamente lo que estás buscando, solo debes asegurarte de que si estás planeando trabajar en este país, tendrás que planificarlo con suficiente anticipación como para poder pasar por todo este proceso y puedas cumplir con todos los requisitos para lograrlo.

Las visas en Chile, suelen demorar unas cuatro semanas en aprobarse, por lo que te recomendamos planificarlo en consecuencia.

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